仕事もプライベートも充実させて、安心して美容師を続けたい方へ

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cowenは落ち着ついた大人の女性が通うヘアサロンです。
お客さまはもちろんですが、働く美容師さんにとっても、心と身体を大事にしながら、働き続けられるヘアサロンです。
特に30代・40代の女性美容師さん、美容師ママさんが働きやすい環境をご用意しています。

結婚、出産、育児、親の介護、ご自身の体調・・など
変化が起きやすい女性のライフスタイルに合わせた働き方が選べ、なるべく短時間で高い収入が得られるように、会社のサポートがあります。

✔︎ 長く美容師として働きたいが、長時間労働で、何歳まで続けられるか不安。

✔︎ 時間もお金も費やした技術、発揮されず安売りサロンで、心身ともに疲弊。

✔︎ 結婚や出産などでブランクがあり、技術も知識も不安。

✔︎ プライベートの時間を大事にしたい。

当てはまる美容師さん、まずはお気軽にご相談下さい。
年齢とともに体力は落ちますが、美容師としての経験は増え、技術力は上がっていきます。
だからこそ、年々活躍できる環境で美容師人生を楽しんで欲しいです。

下記LINEまたはメールからご連絡をお待ちしております。
こちらから、営業メッセージの送付はありませんので、ご安心ください。

コーエンで働きたいと思った方は、LINEかメールにて、下記内容を添付してお送りください。

  • お名前
  • ご住所(町名までで構いません)
  • 電話番号(日中の連絡先)
  • 経験年数
  • 現在の役職

30代・40代の女性美容師さん、美容師ママさんが働きやすい環境

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  • 個室で高単価、マンツーマンサロン
  • 基本給22万円〜(最低保障)
  • 週休2日(土日祝どれかお休みOK)
  • 17〜18時帰宅
  • 朝礼や時間外のミーティング・練習会等なし
  • 新規集客サポート万全
  • 8時間勤務で高収入
  • 最新のヘアケア・エイジングケアが学べる
  • 勉強会やトレーニングは営業時間内
  • 社会保険完備

客単価12000円・1日平均入客3名、プライドを持って働ける環境

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美容師として技術や知識を身につけるにあたり、お金も時間も費やし、努力もしてきたと思います。

必死の思いで学んだものを安売りしていると、仕事に対して誇りが持てなく虚しくなったり、
沢山のお客様を担当しないといけないので心身ともに疲弊してしまったりしていませんか?

cowenでは高単価での仕事ができる仕組みを作っていますので、お客様にメニューを売り込んだりする必要はありません。担当するお客さまの数は1日平均3名。お客さま1人1人じっくりと、プライドを持って働いて頂けます。

お客さまは、その価値を感じて来て下さるので、スタッフの事を気遣って下さったり優しく素敵な方ばかりです。
cowenではそんなお客様を、出来るだけ早い段階で顧客に持つ事で、5年先・10年先の美容師人生が充実し、安定すると考えています。

高単価サロンで、ご自身が“働く事が出来るか不安だ”という声も聞きますが、皆初めは同じ気持ちだったので、まずは話を聞きに来てみて下さい。

ゆとりのある美容師ライフのヒミツ

プライベートが良くなかったり体が疲れていたりすると、仕事を楽しむことも、笑顔でお客さまをおもてなしすることも、
難しいですよね…。

「お客さまに喜んでいただく」
そのために、cowenではスタッフが精神的にも肉体的にも余裕を持ってお仕事できるように取り組んでいます♪

貴女が担当した最後のお客さまをお見送り後、カルテの記入と後片付けが終わった時点で、
営業時間内でも17〜18時に帰宅してOK◎
他のスタッフを待つことなく、お仕事終わりの時間も充実させられるんです^^

また、正社員のお休みは完全週休2日制。
土日祝のどれかお休みできます☆
友人や家族と一緒に過ごしたり、趣味を楽しんだり、体を休めたりとばっちりリフレッシュもできちゃいますよ♪

「働きやすさ」にこだわってます

  • 朝礼や終礼、ミーティングはありません。
  • 勉強会やトレーニングは営業時間内に行います。
  • スケジュールを立てやすい完全予約制です。
  • 上下関係なし♪全員が敬語でコミュニケーションしています。
  • お客さまに迷惑のない範囲でスマートフォンの使用OKです。
    (スマートフォンでヘアカラーやスタイルのイメージをわかりやすくお伝えできます)

最新のヘアケア・エイジングケアが学べます

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cowenでは、大人女子のお客さま向けに、ヘアケア・エイジングケアメニューを打ち出しています。

お客さまに正しいアドバイスができるよう、6ヶ月〜1年に1度、営業時間内に外部講師を招いて臨店講習を開催しています。
最新の知識や技術が身に付き、ご自身にも置き換えられることなので、ヘアケア・エイジングケアに興味がある美容師さんは楽しく勉強できるはず。

会社の研修やマニュアルがあるので、ブランクのある方や技術的に不安のある方も、しっかりと勉強できる制度があります。
最新のヘアケア・エイジングケアを学び、お客さまに共有し信頼されることで、ご自身の成長を感じて頂けることでしょう。

オーナーから皆さんにお伝えしたいこと♪

代表の山崎は45歳、18歳の息子と10歳の娘がいます。
20代は教育サロンで夜遅くまで頑張っていましたが、30代に入り技術は身についたものの体力的にも経済的にも安心し、またプライドを持って働ける環境がありませんでした。
土日祝に休日を取ることや時短勤務が許されず、家族との時間を犠牲にしてきました。

そんな思いをさせたくない!行き着いた先が、大人のスタッフと働き、大人のお客さまをキレイにしたい
という思いでcowenを始めました。

お客さまに好評なのが「完全個室」と「マンツーマン対応」の2つ♪

完全個室はお客さまがリラックスできるのはもちろん、スタッフも周りに気を取られずに目の前のお客さまだけに専念できるのがメリットです。
かけ持ちをしないマンツーマン制も、お客さまに安心していただきやすいだけではなく、スタッフも焦らずじっくり接客できるという魅力がありますよ◎

cowenが目標とするのは「離職ゼロ」!
低賃金、長い拘束時間、福利厚生が整っていない、休みが少ないなどの美容業界の常識を壊して、安心してサロンワークができる環境を用意しています。
また急なお休みの場合は、会社からフォローの体制がありますので、そちらを利用して家庭と仕事の両立を頑張れると思います。

入社される前でも、実際に働く中でも何かあれば、遠慮せず話してください^ ^
オーナーは「ほどよい距離感」に定評があるので、気軽に相談しやすいはずです◎

皆さんと働ける日を楽しみにお待ちしています!

募集要項

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仕事内容の詳細

・サロン業務全般

【1日の入客数目安】
平日:2〜3名
土日:3〜5名

【客単価】
12,000〜15,000円程度

【ノルマなし】
cowenでは技術売上、店販売上ともにノルマはありません。
技術売上が著しく低い場合、カウンセリングなどの見直しをしますが、お店でしっかりサポートします◎
店販については、無理な販売をさせたり、スタッフに購入を勧めることはありません。

雇用形態

正社員/パート・アルバイト

応募資格

・要美容師免許
・スタイリスト歴3年以上の方歓迎
・主婦からの復帰など、ブランクある方OK!
※ブランクがある方、技術的に不安のある方も、安心して勉強できる制度あり

給与

【正社員】
・基本給 22万円~(最低保障)※経験・顧客に合わせて考慮します。
・歩合 50% ※50万円の売上で25万円支給します。
・試用期間6ヶ月 給与20万円〜 ※経験・顧客に合わせて考慮します。
・店販手当(販売価格の10%)
・交通費 10,000円まで

《給与例》
2020年度
・30代後半スタイリスト 入社6ヶ月 売上 60万円/給与 300,000円(社保なし、自身で確定申告)
・40代前半スタイリスト 入社2年 売上 80万円/給与 260,000円(額面、社保あり、会社で源泉徴収)

【パート】
・時給1,200 円~1,600 円 ※経験・顧客に合わせて考慮します。
・平日、土日祝も一律です。
・試用期間6ヶ月 時給1,200円 ※経験・顧客に合わせて考慮します
・3ヶ月の平均売上が規定より上がれば昇給します。
・交通費 10,000円まで(週3日・6時間勤務以上)

勤務時間

 営業時間 9:00〜19:00

【正社員】実働8時間(シフト制)

・9:00〜18:00(うち休憩1時間・8時間勤務)
※8:30出勤、17:00の時点で予約が入ってなければ帰宅できます。

・10:00〜19:00(うち休憩1時間・8時間勤務)
※9:30出勤、18:00の時点で予約が入ってなければ帰宅できます。

【パート】※土日祝、勤務できる方を優先して雇用します。
・週3日〜
・6時間〜(9〜19時の間で応相談)

【正社員・パート】
売上が弊社の規定以上になると、フレックス制に移行できます。


休日・休暇

【正社員】
・完全週休2日制(土日祝のどれかお休みOK)
・年末年始(4日)
・有給休暇(入社6ヶ月以降/年10日取得OK)

【パート】
・年末年始(4日)

よくある質問

Q どのようなお客さまが来店されますか?
A 30代以上の、落ち着いたお客様が多いです。エイジングによるお悩みがある方が多いので、同世代の美容師だと喜んで頂けています。

Q Q 高単価サロンで働いたことがないので不安です。
A 最初は不安だと思います。一人一人、丁寧に接客・施術を心がけるようになれます。その分、勉強をしっかりしなければと思ってスキルアップにつながっていけます。

Q ミーティングや講習会はありますか?
A わざわざ集まってのミーティングはありません。LINEグループで必要な情報は共有しています。新しいメニューなどの講習会は出来るだけ営業時間内に行います。時間外に出て頂ける時は時給が出ます。スタッフの個人の時間を会社が奪うようなことはありません。

Q 男性顧客は施術できませんか?
A 新規の男性客はお断りしていますが、顧客は対応して頂いて構いません。

Q 子供がまだ小さいのですが、働く時間など相談はできますか?
A  もちろん大丈夫です。パートで働いて頂くことも可能ですし、お子様の成長に合わせて正社員に切り替えることもできます。曜日や時間などもご相談ください。

Q 昇給について詳しく知りたいです。
A cowenでは売上に応じて歩合給がつきます。また、規定の売上があるスタイリストに関しては、フレックス制を設けています。詳細は直接お話できますのでお問い合わせ下さい。

Q 美容師に戻りたいのですが、ブランクがあるので不安です。
A cowenでは、3年以上のスタイリスト経験がある方なら1ヶ月で、安心して復帰できる教育システムがあります。技術と接客を中心にしっかりフォローします。

Q 求人について質問があります、お話を聞いてみることは可能ですか?
A このページのLINE友達追加ボタン、またはメールでお気軽にご質問ください。求人担当からお返事させて頂きます。
見学についても随時受け付けております。

ご応募・お問合せ

お話を聞いてみたいという方、まずはお店で求人担当から会社説明をさせて頂きます。
お互いの希望、会社の価値観などお話させて頂き、質問も受け付けます。
面接ではありませんので、お気軽にLINEまたはメールでお問い合わせ下さい。

  • お名前
  • ご住所(町名までで構いません)
  • 電話番号(日中の連絡先)
  • 経験年数
  • 現在の役職

を明記の上ご連絡をお願い致します。

お問い合わせ後・面談

お問い合わせ後は、面談させていただく予定です。

面接ではありませんので、肩の力を抜いてお話を聞かせてください。

ご縁がありますよう楽しみにお待ちしています!